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Critères d'embauche

Solutions Nursing applique des procédures strictes de recrutement : tous les candidat(e)s voient leur dossier minutieusement révisé. Tout notre personnel est recruté selon des normes élevées de qualité de soins, d’aptitudes professionnelles et de motivations. Tous doivent compléter avec succès notre processus de sélection des candidatures.

 Critères d´embauche pour infirmier(ère) en rôle élargi:
  • Baccalauréat en sciences infirmières ou DEC en soins infirmiers
  • Permis d’exercice de l’OIIQ et/ou du Nunavut valide
  • Permis de conduire (classe 5) valide
  • Bilinguisme (anglais fonctionnel)
  • 2 à 3 ans d´expériences pertinentes (urgence, soins intensifs, départements actifs, santé communautaire....)

Atouts


Certaines expériences ne sont pas vraiment pertinentes pour le travail en rôle élargi dans le Grand Nord. Par exemple, le fait de posséder 10 ans d´expériences dans un bloc opératoire apporte beaucoup moins que 3 ans dans une salle d´urgence (triage, cas variés, patients de tout âge). Si vous avez un doute quant à la pertinence de vos expériences, n´hésitez pas à nous contacter pour en discuter: 514-735-7645 poste 1221


            

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